近日,由山东省人力资源和社会保障厅、山东农业大学共同主办的2023年“生物育种与现代农业发展”山东省博士后学术交流活动在山东农业大学举办。山东省人力资源和社会保障厅党组成员、副厅长、一级巡视员周春艳,山东农业大学党委副书记、校长冷畅俭参加活动并致辞,山东农业大学党委常委、副校长王勇主持开幕式。
周春艳在致辞中指出,博士后作为青年创新人才的代表,在促进创业创新、助力科技自立自强、推动经济高质量发展等方面发挥着重要作用,山东高度重视博士后人才队伍建设,创新完善博士后“全链条”支持体系,博士后制度日趋完善。山东博士后招收人数和在站人数均位于全国前列,山东博士后在各类赛事中均取得了优异成绩,希望广大青年才俊在本次交流活动中不断开拓视野,碰撞思维,产出新成果,推动山东农业科技创新发展,希望山东农业大学发扬新时代“挑山工”精神,为打造乡村振兴齐鲁样板作出更大贡献。
冷畅俭代表学校向本次活动的召开表示热烈祝贺,他向与会嘉宾介绍了学校深厚的办学底蕴、雄厚的办学实力和强劲的发展势头,总结了学校在人才引育方面的特色做法和扎实成效。他指出,人才工作是全校工作的重中之重,学校始终坚持人才强校第一战略,实施积极开放有效的人才政策,当前学校正处于快速发展的最好时期和爬坡过坎的最关键时期,人才的重要性比以往任何时候都更为突出,学校对人才的需求也比以往任何时候都更加迫切,期待更多青年学者选择山农、加盟山农、扎根山农,一起创造更加美好的未来。
活动共设置主论坛和19个分论坛。主论坛上,学校人才办有关负责同志向与会人员介绍学校人才、博士后政策。农学院副院长、博士生导师张大健,园艺学院副院长、博士生导师李媛媛教授分别结合个人博士后工作经历,向与会人员分享教育和科研工作中的经验与收获。分论坛聚焦“作物遗传育种与绿色高效生产”“园艺作物分子生物学与生理生态研究应用”等主题开展了深入研讨交流。
活动同期举办山东农业大学“冲一流”建设座谈会,省人力资源和社会保障厅、泰安市人社局和学校相关单位负责同志围绕高层次人才引进、博士后培养、人事管理、职称评审、薪酬激励、服务乡村振兴等方面进行了深入的研讨交流。
据了解,本次活动旨在为海内外青年学者、博士后搭建高层次学术交流平台,并以此为契机引领青年人才深入了解山东农业大学办学情况、人才政策和取得的突出成绩。活动吸引了海内外300余名青年学者参会,与会人员围绕博士后研究、青年人才发展、学术前沿研究等开展深入交流和洽谈,并与学校签订意向书40余份。
山东农业大学党委常委、组织部部长张铁成主持主论坛报告会,山东省人力资源社会保障厅人才开发处、留学人员和专家服务中心、事业单位人事管理处、人才开发处,泰安市人力资源和社会保障局,学校党委组织部、科技处、研究生处、发展规划处、国际合作与交流处、人事处、人才办、财务处、各学院主要负责同志,博士后、师生代表参加活动。